南昌春季拓展_南昌公司素質(zhì)拓展_南昌親子拓展活動(dòng)

南昌春季拓展

南昌戶外拓展培訓(xùn)讓團(tuán)隊(duì)成員能更深刻地體驗(yàn)個(gè)人與企業(yè)之間，下級(jí)與上級(jí)之間

，員工與員工之間唇齒相依的關(guān)系，從而激發(fā)出團(tuán)隊(duì)更高昂的工作熱誠(chéng)和拼搏創(chuàng)新的動(dòng)力

，使團(tuán)隊(duì)更富凝聚力tag：南昌春季拓展

南昌戶外拓展培訓(xùn)有效增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力和積極性

；聯(lián)絡(luò)員工之間的感情，增強(qiáng)彼此間的交流

、溝通與協(xié)作

，豐富業(yè)余生活，放松身心

。tag：南昌公司素質(zhì)拓展

父母陪著孩子參加南昌戶外親子拓展

，有益于兒童成長(zhǎng)，促進(jìn)孩子與父母的關(guān)系

，讓孩子結(jié)識(shí)更多的好朋友

。通過(guò)活動(dòng)鍛煉孩子參與探索的性格，能讓孩子在少年時(shí)期

，身心健康發(fā)展

。tag：南昌親子拓展活動(dòng)

南昌戶外拓展訓(xùn)練能增強(qiáng)員工對(duì)企業(yè)的歸屬感和主人翁責(zé)任感。就企業(yè)而言

，對(duì)員工培訓(xùn)得越充分

，對(duì)員工越具有吸引力，越能發(fā)揮人力資源的高增值性

，從而為企業(yè)創(chuàng)造更多的效益。有資料顯示

，百事可樂(lè)公司對(duì)深圳270名員工中的100名進(jìn)行一次調(diào)查

，這些人幾乎全部參加過(guò)培訓(xùn)。其中80%的員工對(duì)自己從事的工作表示滿意

，87%的員工愿意繼續(xù)留在公司工作

。培訓(xùn)不僅提高了職工的技能，而且提高了職工對(duì)自身價(jià)值的認(rèn)識(shí)

，對(duì)工作目標(biāo)有了更好的理解

。tag：南昌青少年戶外拓展夏令營(yíng)

山美特戶外拓展培訓(xùn)的培訓(xùn)師都是擁有5-10年的帶隊(duì)經(jīng)驗(yàn)

，專業(yè)的知識(shí)和較強(qiáng)的控場(chǎng)能力是保證拓展培訓(xùn)效果的基本要素

。拓展培訓(xùn)師是整個(gè)活動(dòng)的帶動(dòng)者

，山美特拓展對(duì)培訓(xùn)師的篩選有其嚴(yán)格的要求，這是本著對(duì)客戶負(fù)責(zé)的態(tài)度

，也是為自己創(chuàng)造良好口碑的路徑

，客戶對(duì)培訓(xùn)師的認(rèn)可便是對(duì)山美特拓展的認(rèn)可。因此

，作為對(duì)直接接觸客戶的培訓(xùn)師的選擇上

，我們從不馬虎。